Regali di compleanno per dipendenti
Un regalo di compleanno per ogni persona, ogni anno, senza che le Risorse Umane gestiscano nulla ogni settimana: una campagna sempre attiva dove ogni dipendente sceglie il suo regalo quando arriva il suo giorno.
Il pensiero che si apprezza ogni anno e si gestisce una sola volta
I compleanni sono distribuiti durante tutto l'anno, e questo trasforma il pensiero in una gestione settimanale: qualcuno delle Risorse Umane deve ricordarsene, comprare qualcosa di generico e scoprire dove inviarlo. È il tipo di programma che inizia con entusiasmo e viene abbandonato a marzo.
Con Pekata lo organizzi una volta sola. La campagna rimane sempre attiva: quando arriva il compleanno di qualcuno, quella persona riceve l'invito, sceglie il suo regalo tra oltre 1.000 prodotti e lo riceve a casa. È diverso dai regali per anzianità, che premiano gli anni in azienda: sono programmi indipendenti e compatibili.
Come funziona il programma
- Definisci il budget per persona e carichi il personale con le loro date. Il programma rimane attivo tutto l'anno.
- Quando qualcuno compie gli anni, riceve l'invito e sceglie il suo regalo sul portale, senza che nessuno debba ricordarsene.
- Prepariamo la sua scatola e la consegniamo all'indirizzo indicato da quella persona. Tu ricevi una fattura, non una gestione per regalo.
Cosa include il programma di compleanno
- Oltre 1.000 prodotti tra cui scegliere: gourmet, tecnologia, casa, benessere ed esperienze.
- Consegna individuale all'indirizzo indicato da ogni dipendente, o in ufficio se preferisce.
- Aggiunte e rimozioni quando cambia il personale, senza rifare il programma.
- Una sola fattura per l'amministrazione, non uno scontrino per ogni compleanno.
Domande frequenti
Le Risorse Umane devono fare qualcosa ogni volta che qualcuno compie gli anni?
No. La campagna è sempre attiva e ogni persona riceve l'invito quando arriva il suo giorno. Il tuo lavoro si riduce a definire il budget e mantenere il personale aggiornato.
In cosa si differenzia dai regali per anzianità?
Il compleanno si celebra ogni anno ed è uguale per tutti; l'anzianità premia traguardi di carriera, con budget che possono crescere con gli anni. Sono programmi distinti e puoi avere entrambi.
Posso impostare budget diversi per squadra o categoria?
Sì. Puoi creare gruppi con budget diversi all'interno della stessa campagna e includere chi vuoi.